Цитата:
|
как вы бы поступали , быть на месте Ген директора , у вас есть сын с образованием и надо его устроить на интересующую его работу ?
|
Действительно все зависит от обстоятельств. Лично я бы смог даже пожертвовать опытным работником ради сына, при условии конечно что сын сам не дурак
Но это правило будет работать только по отношению к родному сыну (дочери)... Если это какой-то второй племянник третей двоюродной сестры первой жены, то тут никаких поблажек... В этом случае буду смотреть только на профессионализм работника.
Поэтому мне кажется, что в данной ситуации контора потеряла интерес к старому админу (давно ничего не ломалось?
). Либо будущий админ закончил Гарвард с отличием и готов работать за 50$ в месяц
Либо начальника поставили перед выбором - или племянник, или мы с тобой больше не пьем
Обстоятельства они разные бывают...